【2021年度の就職や雇用への心配を『横浜駅』の風俗店が考える】
コロナ禍によるリストラ
コロナウイルス問題に端を発して、人員の削減や店舗縮小の話が多く耳に入ります👂
2021年1月23日(土)現在
緊急事態宣言に伴う
「飲食店・カラオケ店」への要請
時短営業や自主休業を選択したお店さんでは、アルバイトスタッフの出勤を減らさざるを得ないのは明白ですよね💦
アパレル会社などでも
社員の希望退職を募ったり、減った社員の分の負担をアルバイトに求めつつ
出勤日数をお店主導で制限された上で
「週に○○回しか出ていないから」と、翌月に“更に回数を減らされる“なんてお話も聞かされました😳
このままでは働き口がなくなる…？
そんな昨今の不安について考えてみました💡
人手が足らない職種も多い
確かに小売業やサービス業は縮小しているのですが、これは遅かれ早かれAIの導入やシステムの自動化が進む中でいずれは迎える道のりでもあったかもと🤔
更に他の分野でも「自動化〜」等は進むとはいえ、まだ人手が足らない職種は多くあります🚨
■インフラ系
- ・現場仕事
- ・技術職
この辺りは人手が足らない(やりたがる人が少ない)ので仕方なく「自動化〜」をするしかない業界かと思われます🚧
確かに体力的にハードだと思います😰が、
給与も割と高めで、またジャンルによっては独立(フリーランス)でもやれたりと、チャンスに恵まれたお仕事とも捉えられます✨
外国人労働者が必要
近年のコンビニエンスストアでは
外国人労働者の方々をよく見かけますよね！
《キシミール》の近隣にも中国系のパブや
アジアン系のマッサージ、雑貨店なども身近にあります🇹🇭🇮🇳
皆さん、本当に仕事熱心です！
「接客の丁寧さ」に関しては日本感覚だと足らない部分もあるかもしれませんが、「出勤日数や労働時間」は日本人以上に取り組んでいる。
そこを考えると
訪日者が減る見込みの社会では
まだ暫く人手を求める「お仕事」自体はなくならないと感じます👀
好きな職業に就きたい
ここは悩ましいところですよね😥
けど“求人をする“
人材を探している側の業界にとっては
今、嬉しい流れが来ているとも言われており〜
特に…
- □農業
- □漁業
- □地域密着の保険屋さんや不動産屋さん
上記は後継者がいない問題です。
また…
- □水商売系
- ・ガールズバー、キャバクラのボーイや店長候補
- □風俗系
- ・男性スタッフや店長候補
- ・広告/求人媒体の社員
が、あげられます🗒
※残念ながら《キシミール》は家業の小さな個人店なので、現状男性スタッフの募集はしておりません…
夜のお仕事の求人
この業界への就職は…
と感じるのはイメージ的に仕方がないかもしれません。。
しかし現代は急速に業界内の変化があります！
それは単純に世間でいわれている「働き方改革」的な面や「〜ハラスメント」への意識によるもの。
とはいえ現場は？
まだまだ緩いのも確かなのですが、、
しかし着実に
これらのお店は「グループ店体制」
「会社組織化」が進んでおり
めちゃめちゃコンプライアンスを遵守する流れになっています🏢
今迄は、人材が足らない中で採用した人達の素行イメージがよろしくなかった。。
しかし今後は他所の業界から
優秀な人材があぶれ出てくるのは
『超嬉しい！』と
虎視眈々と“業界のイメージや待遇を変えられる好機“を伺っていると夜職界では言わたりしています🐯
まとめ
大学生はリモート授業が1年余り続き
全くキラキラなキャンパスライフを謳歌出来ていないそうです😭
社会人の方でも在宅ワークで快適！という方もいらっしゃれば、リストラに戦々恐々となりながら出勤する人もいる、。
不安が付き纏う今日、そして未来。
《キシミール》も生き残りをかけて
日夜、『出来ることはないか？』と
考えています☻
そして結論としては
《キシミール》に関わったり頼ってくれる人達がいる限り、それに応えたい！！！
もっと《ナイス👍キシミール》と
『グッジョブ👏』と
誰かの支えー
【拠り所】になれたらと思います🍀
《キシミール》は
性を通じた癒しを届ける事しか出来ません。
でも“欲求を発散“するお店としてではなく
“人との触れ合いがもたらす安心感“を思い出す【居場所】で在りたい。
働き口や働き方は悩ましい。
けど目指す処を『誰かの為に』
『○○で悩む人の手助けを〜』とすると
救われた気持ちになる。
どんな職業の方も皆んな立派だ。
その労いを《キシミール》は叶えたい。
